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Top Lady 带Baby的超霸主张

[2008-08-27 08:50] 作者: 佚名 录入: xuxixi
导读: Top Lady?是粉领、白领还是金领?最让人惊羡的顶级女性,都是,也都不是。因为她们还须拥有另外两项身份密码:已婚;新妈妈。

  本来这样的身份已是重任在肩,为妻、为母,再做事业的强者,若不分身有术定是身心憔悴。可是,Top Lady偏偏挺立潮头,贤淑、干练、严厉、精明、独立于一身。

Top Lady 带Baby的超霸主张

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  生了BB,照样炒老板

  非非,32岁,某网站主编。宝宝2岁半。出书2本,年收入15万以上。

  非非是一个很有才华的小诗人。除了一本薄薄的情诗诗集,就是不得不写的文字垃圾——一些没人记住的应景报道。这是一个毫无生机发行量极小的行业报,为了和机关拉平,非非下午4:30开完记者发布会也要赶回报社,因为报社和机关一样5点下班。

  发行量低落导致稿费极低,奖金锐减——更没有好稿见报。最后,派来一位新主编。该主编立根未稳,立马培植亲信,封官给钱,亲信之外的非非立即成为圈外人,成为“不会”写“改革”稿的记者,这时BB不到1岁。

  非非逼上梁山,愤然辞职,到了一家新锐报纸。新报纸就是不一样,发行量大,收入高,更要求最火爆的热门稿。非非新作源源不断,很多报刊和电视台纷纷以重金求稿。“要不是BB小,我会有写不完的稿的,成为知名作家。但我不能成为写作的机器,双休日是我固定的亲子日,多重的稿件我都拒绝采访和写作。”

  原报社终于后悔非非流失,在报社组建网络版之机,社长亲自出面请非非出任主编之职。非非当然没有答应,因为已有一家猎头公司关注非非良久,将非非挖到一家专业网站作主编。

  非非没有答应社长,完全是因为“想炒一回老板”。当初非非辞职是被动的。宝宝嗷嗷待哺,铁饭碗一扔,真是前路迷茫。“我没宝宝绝不这么难,我挣得本来就少,辞职后在机关幼儿园的宝宝要补交一笔赞助费。新主编孩子也在幼儿园,每次见到我都用幸灾乐祸的眼神瞟我。现在我的宝宝可以去更贵的私立幼儿园,但我不想,我要迎接新主编难堪的目光。这才是真正炒老板,因为完全是我主动的。”

  非非说,我更感谢我的BB,一只母鸡会在小鸡有危险时勇猛无比。你想找到奋斗的动力,就生个BB!生宝宝以前,我见到领导不敢说话,绕着走。现在,我能当面对社长说:“我没有信心为一个小人当权,能人外流的报社打工!”

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